高校招聘

一、招考职位及聘用管理方式

陕西秦润人力资源集团有限公司为陕西警官职业学院信息化应用实验室招聘工作人员1名。被录用人员与陕西秦润人力资源公司签订劳动合同，由陕西秦润人力资源公司派遣至陕西警官职业学院信息化应用实验室内勤岗位工作。派遣人员日常管理及考核奖惩由陕西警官职业学院信息化应用实验室负责。

二、招录对象及岗位要求

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)拥护党的路线方针政策，具有良好的政治素质和道德品行;

(三)遵守宪法和法律，严守工作纪律、保密规定和职业操守;

(四)身心健康,30周岁以下，大专以上学历，具有警校学习经历及岗位要求的专业素质;

(五)熟练运用各类办公软件，有较好的语言表达能力和文字基础;

(六)具备一定的协调沟通能力和团队合作意识;有较强的学习、分析、处理和解决问题的能力;

(七)有c1及以上类型驾驶行驶证者优先。

三、薪资待遇

信息化应用实验室内勤岗位。

试用期三个月，工资3200元/月;

试用期满后工资为：3200元/月+300元考核奖金

按陕西省有关规定缴纳社会保险(五险)

四、报名方式与资格审查

应聘者采取网上发送个人电子简历方式报名。

请将应聘材料电子版发至邮箱：

1、本人简历

2、身份证复印件、学历学位复印件

邮箱地址：11992856@qq.com;

资格审查合格者，陕西警官职业学院将会电话通知本人，请按规定时间参加面试。参加面试时，本人应携带学历证明、身份证、岗位要求相关资格证书、本人户籍所在地派出所出具的《无犯罪记录证明》等原件和复印件材料。

五、联系方式

联系人：陕西警官职业学院 周老师电话68756820

陕西秦润人力资源集团有限公司 刘女士89558248

六、报名截止时间：2022年7月14日下午17：00

附件：《应聘人员报名登记表》

陕西秦润人力资源集团有限公司

2022年7月8日

一、招考职位及聘用管理方式

陕西秦润人力资源集团有限公司为陕西警官职业学院信息化应用实验室招聘工作人员1名。被录用人员与陕西秦润人力资源公司签订劳动合同，由陕西秦润人力资源公司派遣至陕西警官职业学院信息化应用实验室内勤岗位工作。派遣人员日常管理及考核奖惩由陕西警官职业学院信息化应用实验室负责。

二、招录对象及岗位要求

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)拥护党的路线方针政策，具有良好的政治素质和道德品行;

(三)遵守宪法和法律，严守工作纪律、保密规定和职业操守;

(四)身心健康,30周岁以下，大专以上学历，具有警校学习经历及岗位要求的专业素质;

(五)熟练运用各类办公软件，有较好的语言表达能力和文字基础;

(六)具备一定的协调沟通能力和团队合作意识;有较强的学习、分析、处理和解决问题的能力;

(七)有c1及以上类型驾驶行驶证者优先。

三、薪资待遇

信息化应用实验室内勤岗位。

试用期三个月，工资3200元/月;

试用期满后工资为：3200元/月+300元考核奖金

按陕西省有关规定缴纳社会保险(五险)

四、报名方式与资格审查

应聘者采取网上发送个人电子简历方式报名。

请将应聘材料电子版发至邮箱：

1、本人简历

2、身份证复印件、学历学位复印件

邮箱地址：11992856@qq.com;

资格审查合格者，陕西警官职业学院将会电话通知本人，请按规定时间参加面试。参加面试时，本人应携带学历证明、身份证、岗位要求相关资格证书、本人户籍所在地派出所出具的《无犯罪记录证明》等原件和复印件材料。

五、联系方式

联系人：陕西警官职业学院 周老师电话68756820

陕西秦润人力资源集团有限公司 刘女士89558248

六、报名截止时间：2022年7月14日下午17：00

附件：《应聘人员报名登记表》

陕西秦润人力资源集团有限公司

2022年7月8日